refresher training course (MEAL).

Enhancing Staff Capacities in Project Management and MEAL
As part of its efforts to build staff capacity and enhance the quality of humanitarian programs, the Kafa Development Organization (White Nile Office), in partnership with the International Rescue Committee (IRC), conducted a refresher training course on the practical application of project management and Monitoring, Evaluation, Accountability, and Learning (MEAL). This initiative was carried out under the Joint Response to the Protracted Crisis in Sudan (JR5) project.
The course targeted personnel involved in program implementation and management, government entities, national organizations, and community committees in Kosti and Rabak. It focused on enhancing practical skills in project planning, implementation monitoring, results measurement, the application of accountability principles, and the extraction of lessons learned—all aimed at improving the quality of humanitarian interventions and boosting institutional performance efficiency.

The course also provided a platform for exchanging experiences and discussing best practices in humanitarian project management, thereby enhancing coordination among working teams and supporting evidence- and data-based decision-making.
Kava Development Organization reaffirms its commitment to investing in capacity building for its staff and partners, recognizing this as a fundamental pillar for delivering more efficient and effective humanitarian programs that meet the needs of crisis-affected communities in accordance with humanitarian standards.
 
تعزيز قدرات الكوادر في إدارة المشاريع والرصد والتقييم والمساءلة والتعلم (MEAL)
في إطار جهودها الرامية إلى تطوير قدرات كوادرها وتعزيز جودة البرامج الإنسانية، نفذت منظمة كافا للتنمية-مكتب النيل الابيض ، بالشراكة مع لجنة الإنقاذ الدولية (IRC)، دورة تدريبية تنشيطية حول الإتقان العملي لإدارة المشاريع والرصد والتقييم والمساءلة والتعلم (MEAL)، وذلك ضمن مشروع الاستجابة المشتركة للأزمة الممتدة بالسودان (JR5).
استهدفت الدورة العاملين في تنفيذ وإدارة البرامج , و الجهات الحكومية وبعض المنظمات الوطنية ولجان المجتمعات كوستى وربك، وركزت على تعزيز المهارات العملية في تخطيط المشاريع، ومتابعة تنفيذها، وقياس النتائج، وتطبيق مبادئ المساءلة، واستخلاص الدروس المستفادة بما يسهم في تحسين جودة التدخلات الإنسانية ورفع كفاءة الأداء المؤسسي.
كما أتاحت الدورة مساحة لتبادل الخبرات ومناقشة أفضل الممارسات في إدارة المشاريع الإنسانية، بما يعزز التنسيق بين الفرق العاملة ويدعم اتخاذ القرارات المبنية على الأدلة والبيانات.
وتؤكد منظمة كافا للتنمية التزامها بالاستثمار في بناء قدرات كوادرها وشركائها، باعتباره أحد الركائز الأساسية لتقديم برامج إنسانية أكثر كفاءة وفاعلية، تلبي احتياجات المجتمعات المتأثرة بالأزمات وفقًا للمعايير الإنسانية.

Tags :
Share This :

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *